健康宣言
社員の健康はまず何よりも社員及びその家族の幸せの礎であるとともに、私たちスバルファイナンスが持続的に発展、成長していくために最も大切なことです。
私たちのありたい姿である「笑顔あふれるSUBARUライフの実現を、アイデアとチャレンジでサポートする」に向かい社員が笑顔でいきいきと働くことができるよう、スバルファイナンスは社員とともに心と身体の健康増進と安全衛生、そして働きやすい職場環境づくりを推進していきます。
具体的な取組み
当社は、「心の健康」 と「身体の健康」の 2つを中心に、健康課題の見える化と改善活動に取り組んでいきます。
1. 心の健康
- ストレスチェックの受検率向上と結果の活用
- メンタルヘルス不調者へのサポート
- ハラスメント研修の実施
- 社員エンゲージメントサーベイ実施と継続的な改善活動
- ワークライフバランスの推進
2. 身体の健康
- 定期健康診断の100%受診
- 喫煙率低下のために禁煙のサポート
- 運動習慣の改善による生活習慣病の予防
- 健康への意識啓発・知識向上のために社内研修を実施
- 感染症予防対策の実施
SFCの推進体制
経営トップ（社長）が責任者となり、衛生委員会、産業医、社員代表（職場委員）やSUBARU健康保険組合など 外部機関とも連携をとりながら社員とその家族の安全と健康保持・増進に係る活動を推進していきます。
健康施策の実施状況は、経営層および部門長の会議等で報告・共有し、継続的な推進を図っていきます。
体制図
以 上
制定：2023年9月
スバルファイナンス株式会社
代表取締役社長 岡田 稔明