社員インタビュー： 経営企画部 担当課長　K.Hさん

現在、経営企画部の担当課長として、全社の予算管理や中長期の経営管理やコーポレートガバナンスとして、経営会議・取締役会・株主総会の事務局などを担当しています。
入社して最初に配属されたのは自動車リース営業部です。当時は営業担当でしたが、上司から営業担当は会社の代表だから業務の流れを理解する必要があると言われ、審査業務や債権回収など、若手の頃から様々な業務を経験させていただくことができました。
現在は経営企画部に所属し、会社の方向性を提案する立場にありますが、社内業務を理解したうえで経営層に提案や助言ができるのは、様々な業務を担当させていただいた経験からだと思います。

ありたい姿として「笑顔あふれるSUBARUライフの実現を、アイデアとチャレンジでサポートする」という言葉を掲げているように、当社では若い人でも提案をして、それが良いことであれば立場は関係なくすぐ実行して取り入れる社風です。若手の頃は部署単位の改善だったのが、今は経営企画部の立場で会社全体の改善に繋がるという、同じ提案でも通せるレイヤーが上がったことは今の仕事の醍醐味ですね。
提案をする際に皆が意識しているのが、自分たちだけのことしか考えてない提案となっていないか、ということです。社内の改善（効率化）だけでなくクルマを購入するお客様や当社の金融商品を使って商談をする販売現場の方も笑顔になれる提案になっているのかは、厳しくチェックしています。
自動車メーカー系のファイナンス会社としては規模は小さいですが、社員同士の結束の強さと、若手の意見もどんどん取りいれる風通しの良さには自信を持っています。私たちと一緒に、スバルファイナンスをよりいい会社にしていきませんか。